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100 horas

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23 Microcápsulas

Prerequisitos: No tiene

Sence:

Técnicas de prevención de riesgos psicosociales

Descripción


De acuerdo a la Organización Internacional del Trabajo (OIT), los riesgos psicosociales son “aquellas características de las condiciones de trabajo que afectan a la salud de las personas a través de mecanismos psicológicos y fisiológicos, a los que se llama estrés”. En este curso aprenderás cómo identificar y prevenir los riesgos psicosociales presentes en el trabajo.

Objetivo del curso


Analizar las técnicas de prevención de riesgos psicosociales para enfrentar situaciones que puedan afectar el trabajo

Temario


● Definición de los conceptos básicos de los riesgos psicosociales.
● Medidas para prevenir los riesgos psicosociales en las condiciones de trabajo.
● Medidas para prevenir los riesgos psicosociales en el equipo de trabajo y líderes.
● Recomendaciones generales para evitar los riesgos psicosociales.

Estructura:
1. Bienvenida
a. Empecemos

2. Falta de influencia en el trabajo
a. Subdimensiones
b. Sentido del trabajo e integración de la empresa
c. Medidas para prevenir el impacto del riesgo
d. Principios elementales

3. Apoyo social y calidad de liderazgo
a. Subdimensiones
b. Diferentes tipos de calidad en el trabajo
c. Medidas para prevenir el riesgo del impacto del riesgo de apoyo social
d. Principios elementales del apoyo social

4. Compensaciones en el trabajo
a. Compensaciones en el trabajo
b. Subdimensiones
c. Recomendaciones generales
d. Principios elementales (Compensaciones)
e. Tipos de compensaciones
f. Capacitaciones
g. Salario emocional
h. Beneficios de empresas chilenas

5. Doble presencia
a. Doble presencia
b. Recomendaciones (Doble presencia)
c. Principios elementales (Doble presencia)

6. Recomendaciones generales
a. Medidas para una mejor calidad de vida
b. El estrés y sus síntomas
c. Estrés laboral

SOLICITAR CURSO
nivelat

Nuestra metodología

Gamification Gamification-hover

Capacitamos de manera más divertida

Cada sesión es como un videojuego: sube de nivel, gana puntos y desafía al resto

Microlearning Microlearning-hover

No toma mucho tiempo

El personal aprende en cualquier hora y lugar con videos de 3 a 4 minutos

repetition Spaced-hover

Lo hacemos de manera progresiva

El personal recibe contenido según su nivel de aprendizaje

Machine Machine-hover

Nuestro contenido es optimizado

El contenido se adapta a la curva de aprendizaje de cada usuario, como si fuera un entrenador personal