Blog by Anto

La creación de una organización que aprende es esencial para cualquier empresa que quiera mantenerse relevante y competitiva en el mercado actual. En una organización que aprende, el aprendizaje es un objetivo constante y todas las personas en la empresa están comprometidas y saben cómo aprende...

El aprendizaje es una actividad que va más allá de lo académico, ya que forma parte integral de la vida diaria. En el ámbito corporativo, es fundamental para el éxito personal y organizacional de los colaboradores. A pesar de ello, es un reto fomentar una cultura de aprendizaje en el lugar de trabaj...

En el mundo empresarial en constante evolución, las organizaciones enfrentan diversos retos, y la gestión del cambio organizacional puede ser uno de los más complejos. En este sentido, la implementación de la inteligencia artificial (IA) en la gestión de recursos humanos se ha convertido en una solu...

El mundo empresarial está en constante evolución, lo que obliga a las empresas a adaptarse o a quedarse detrás de la competencia. La transformación digital es clave en la estrategia de las empresas para mantenerse competitivas. La capacitación corporativa es esencial para el éxito de cualquier organ...

Existen diferentes estrategias y herramientas para garantizar que los trabajadores en terreno reciban la capacitación adecuada y estén al día en sus habilidades, conocimientos, y objetivos de la organización. 

¿Cómo pueden las organizaciones adaptar sus programas de capacitación para satisfacer ...

En la actualidad, el mundo laboral está en constante evolución. Cada vez son más las empresas que, debido a su modelo de negocio, contratan principalmente a colaboradores que no desempeñarán sus funciones desde un escritorio o una oficina fija, también conocidos como Deskless Workers. 

A pesar d...

Muchos trabajadores se desempeñan en áreas donde no hay una conexión directa con la tecnología o se encuentran en constante movimiento, y si bien tienen diferentes roles y responsabilidades, comparten una característica importante: la necesidad de recibir capacitación constante para mejorar su desem...

En la actualidad, los trabajadores en terreno representan una parte significativa de la fuerza laboral en todo el mundo. Desde personal de limpieza hasta repartidores y personal de construcción, se caracterizan por no tener acceso a un escritorio o computador en su día a día, manteniéndose en consta...

La formación y capacitación de los trabajadores que no tienen un puesto de trabajo fijo, conocidos como Deskless Workers, es un desafío constante para las empresas, ya que estos suelen recibir una formación más limitada.

Sin embargo, una formación efectiva y adecuada es fundamental para garantiz...

Si llegaste hasta acá de seguro es porque quieres saber más sobre cómo capacitar de mejor manera. Justamente, hoy queremos hablarte sobre la importancia del entrenamiento corporativo específico para Deskless Workers. 

Ya hemos discutido antes cómo esto es clave para el éxito de cualquier organiz...

En un mundo cada vez más digital, es fácil olvidar que hay un gran número de trabajadores que no pasan sus días sentados en un escritorio. Estos trabajadores en terreno o deskless workers a menudo carecen de las mismas oportunidades de desarrollo y formación que sus colegas, lo q...

¿Te gustaría saber por qué la capacitación en el lugar de trabajo es tan importante, especialmente para los trabajadores "deskless"? En Nivelat, hemos estado hablando mucho sobre ellos últimamente y queremos compartir contigo lo esencial que es que las organizaciones proporcionen capacitac...

La capacitación de los trabajadores en la era digital es un desafío para cualquier empresa. Y como ya hemos hablado en blogs anteriores, los trabajadores en terreno en particular son un grupo difícil de atender debido a la diversidad de sus necesidades de capacitación en el lugar de trabajo. 

Se...

La tecnología móvil ha revolucionado la forma en que hacemos negocios y vivimos nuestras vidas. Desde la búsqueda de información hasta la realización de transacciones, nos ha brindado una mayor comodidad y eficiencia en nuestro día a día. 

Sin embargo, hay un grupo de trabajadores que a menudo s...

Los trabajadores conocidos como Deskless Workers representan una gran porción de la fuerza laboral en muchos sectores. De hecho, según estudios recientes, ya superan al 80% de la fuerza laboral a nivel mundial. Debido a su naturaleza móvil, estos trabajadores pueden ser difíciles de capacitar y mant...

¿Has considerado implementar un programa de capacitación para tus Deskless Workers, pero no sabes por dónde empezar? Si eres la persona encargada de diseñar e implementar la capacitación, es posible que te hayas dado cuenta de que puede ser un desafío adaptar los programas de entrenamiento tradicion...

¿Sabías que el 80% de la fuerza laboral mundial consiste en trabajadores en terreno? Definitivamente no solo los métodos de comunicación y gestión de personas ya no son los mismos: sino que la forma en la que realizas onboarding, capacitas y te aseguras de mantener un sentido de pertenencias también...

Con frecuencia, se alienta a las organizaciones a comenzar con "el por qué" cuando se comunican con los equipos en terreno, cuando lo que realmente se requiere es involucrar, inspirar y retenerlos, y abordar las necesidades fundamentales antes del por qué.

En un estudio realizado por...

Una asombrosa cantidad de 2.700 millones de trabajadores en el mundo trabajan en terreno, así lo indica un estudio realizado por Quinyx. A pesar de representar el 80% de la fuerza laboral mundial, los trabajadores en terreno a menudo no reciben mucha atención y en su mayoría son ignorados,...